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Nuevos estándares B Corp: lo que necesitas saber para no quedarte atrás

Hace poco en Canela alcanzamos un nuevo hito: haber completado con éxito nuestra recertificación B Corp con una puntuación 15 puntos superior a nuestra certificación de 2022. No podíamos estar más orgullosas pero, incluso antes de descorchar la botella, ya estábamos pensando en cómo seguir mejorando esta puntuación con impacto real y positivo y, sobre todo, en cómo hacerlo en el marco de los nuevos estándares B Corp (versión 7), que comenzarán en 2026. ¿Qué significa esto para nosotras, y para ti, si estás pensando en certificar o recertificar tu empresa?

¿Qué hay de nuevo en los estándares B Corp versión 7?

En abril de 2025, B Lab publicó su mayor actualización en los casi 20 años de existencia del movimiento: los estándares versión 7, también denominados B Lab Standards V2.0, los cuales marcan una transformación profunda. Ya no se trata de sumar puntos y “compensar” en unas áreas mediante buenas prácticas en otras. Ahora se establecen requisitos mínimos obligatorios en siete áreas clave y, aquí el gran cambio, deben cumplirse en todas y cada una de ellas para asegurar un impacto genuino. 

Estas áreas son:

  1. Propósito y gobernanza con enfoque en stakeholders
  2. Acción climática
  3. Derechos humanos
  4. Trabajo justo
  5. Circularidad y gestión ambiental
  6. Justicia, equidad, diversidad e inclusión
  7. Asuntos gubernamentales y acción colectiva

Además, el nuevo modelo incorpora una serie de requisitos fundacionales, como comprobar que la empresa está legalmente constituida, operativa por al menos 12 meses, que implementa gobernanza con stakeholders y que realiza una evaluación de riesgos. Ya no basta con contar con un departamento de sostenibilidad aislado: ahora lo más importante es el propósito, e incorporarlo en el ADN de la empresa. 

¿Por qué esto es relevante para empresas como Canela (o la tuya)?

El proceso de certificación según los nuevos estándares comienza ya el próximo año y será septiembre de 2026 la fecha concreta a partir de la cual las B Corp deberán cumplir obligatoriamente los estándares V7 para ser reconocidas bajo normativa europea (ECGT), cuya entrada en vigor está prevista justo para esa fecha.

Pero no se trata solo de una “obligación”, sino de un cambio estructural profundo con implicaciones reales y tangibles, tales como una mayor credibilidad y coherencia en nuestras afirmaciones de impacto, ya que con requisitos mínimos obligatorios, el sello B Corp gana en rigor. Ya no es posible “compensar” malas prácticas en una área con fuertes avances en otra. Además, nos permite alinearnos con la normativa europea (ECGT), “Empoderar a los Consumidores para la Transición Verde”, que exigirá verificación independiente de las afirmaciones de sostenibilidad a partir de septiembre de 2026. Asimismo, los nuevos estándares permiten una transición progresiva hacia la sostenibilidad, ya que incorporan un modelo en fases, donde se comienza por cumplir los requisitos fundamentales en el Año 0 de certificación para, luego, ir consiguiendo objetivos más exigentes en el Año 3 y Año 5. El impacto es así paulatino, pero trazable y ampliable.

Nuestras recomendaciones para afrontar bien esta transición

Si debes recertificar en 2025, consulta primero si puedes hacerlo aún bajo la versión 6 o si ya necesitas transitar a la V7. B Lab ofrece flexibilidad según los plazos. Empieza, además, por una autoevaluación de brechas: compara tus prácticas actuales con los nuevos requisitos en las 7 áreas. La herramienta de evaluación B Impact de BLab es muy útil en este sentido como guía preliminar. En función de los resultados sigue por establecer un plan de mejora progresivo aprovechando el enfoque por fases de los nuevos estándares, empezando por los requisitos básicos y planificado acciones posteriores (Años 3 y 5). Por último, busca apoyo o capacitación externa si lo necesitas, y consulta asesoramiento legal si operas en la UE, especialmente en cuanto al uso del logo B Corp y tu estatus frente a la ECGT a partir de septiembre de 2026.

Lidera ya el cambio y genera un impacto positivo y tangible

En Canela, aunque nos hemos recertificado bajo los estándares V6, vemos esta evolución como una oportunidad para reforzar nuestro compromiso, impulsar mejoras reales y fortalecer la integridad del movimiento B Corp.

Si tu empresa se enfrenta a la certificación o recertificación B Corp, en  Canela podemos ayudarte a convertir esta transición en una oportunidad real de impacto positivo. ¿Empezamos?

Angy Morales es Account Director, ESG Specialist & Multiplicadora B

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